美国招生官是如何审阅留学材料

2023-04-23 10:29:22

很多国家的留学招生官需要审阅来自全球各地的学生申请材料,这可是一件很费力的工作,招生官的一个决定就能影响一个学生的留学生涯,那么美国招生官是如何工作呢?跟着出国留学网小编来看看吧!欢迎阅读。

当招生官阅览你的档案时,他们其实想看穿你的人生。现在的申请资料已经不需要打印出来了,也很少有寄送的纸质申请资料,你的“一生”将会呈现在电脑上,甚至更多在iPad上,看起来就象一个仪表盘,就像下面这张图。

很不幸,这没能像你的Facebook主页那么个性鲜明,招生官看到的个人主页,的确无聊了点

全美前100名的大学都在使用这款软件,也就是说,你的理想学校也在使用这款叫做Slate Reader的软件,来审阅你的申请材料,查看你的成绩,阅读文书,评价和打分,以及做出录取还是拒绝你的最终决定。

这个仪表盘就是一个筛选系统,灰色方框里就是申请的不同状态。最终,所有的申请都汇集在最后一列的三个方框里:“录取”、“等待名单”、“拒绝”。

一些家长可能看着它觉得十分得眼熟,因为它的设计和客户管理系统如出一辙:为的是追踪每位学生从申请到被录取或被拒绝的过程。

之前招生官需要审阅纸质申请资料,每个申请人大约20-30篇,现在你的申请资料也就是几次点击和向下翻页就结束了!

以下是两所学校的录取政策:一所是MIT麻省理工学院,一所是被称之为小青藤的Pomona College波莫纳学院。

2016年有18306名学生申请MIT,1519名被录取,仅仅8%的录取率。

数百年来,美国大学录取似乎有一个秘而不宣的策略:给不同的地区分配录取名额,并且同一位招生官年年负责相同地区的申请者。

但是MIT采取了不同的做法。招生官每年会轮换所负责的地区,亲自访问和了解该区域学生的情况。几年以后,每一位录取官对每一个地区的学生都十分熟悉。

MIT有19位全职员工,和11位申请季员工负责阅读申请材料,这些人通常是MIT的校友或教职员工。第一轮筛选往往是最重要的一轮,是由这些申请季员工完成的。他们每天审阅8到12份材料,一周工作六天,并且是在家里工作。可以想象,他们通常都要加班才能完成,并且这个过程将从11月份持续到3月份。在初选结束后,最终的决定会由一个5-7人构成的小组来决定。

2016年,Pomona College接收到8099份申请书,仅有834位学生被录取,10.3%的录取率。

Pomona College采取的录取系统源于宾大和UC Santa Barbara,也被称之为UCSB Hybrid。所有申请者都由一个小组审阅,两名评审员给出两种分数:一个评审员看学生的素质,如学生的个性,并给出分数; 另一位评审员查看学生的量化,如考试成绩,奖项排名等,并给出另一个分数。两个成绩加总后给学生排名,分数低的即被拒绝,分数高的被录取。分数落在中间的将会等待进一步讨论。这些阅读档案的招生官一天要处理50-90份文件。

他们真的能在如此短暂的时间内敏锐地发现学生的潜能吗?

毕竟培养一个孩子进入大学,花去了一个家庭将近一生的时间和精力。但事实上,录取与否的决定就是在很短的时间内做出的。这与企业招募员工的过程十分相似,一般企业在看了十几份简历之后,就能很快地做出决定,哪一位是想要的员工,哪一位是不想面试的。

不难想象,机器学习和人工智能将在未来完成更多的初步筛选工作。这意味着一个学生一生的信息,将会在瞬间被分类、处理、分析,招生官做决定的速度也会大大加快。

而这个想法很快就会成为现实,谷歌正在开发的人工智能已经能预测我们想知道什么。IBM Watson认知计算系统已经能够取代医生诊断疾病。,判断三天内某个国家是否会出现政局动荡。在某个阶段,电脑或程序将能够取代人类的大部分动作。

但是在那之前,不完美且工作强度极大的招生官们还将继续审阅学生的申请材料,做着并不完美的决定。大学招生官都是专业人士,他们的全部职业生涯都用来了解学生的特质,判断哪些学生值得花心思培养,以尽可能确保每一届新生都有着成功的潜能。

十几年前申请大学的时候,最好的建议仅仅来自不靠谱的传闻,或是参考同学们都在申请哪些学校,写什么样的文书。然而现在已经不是靠运气能够决定的了——大学录取结果,绝不是运气所使然!

仪表盘式的用户体验会让招生官容易疲劳,眼界大开的招生官对学生的期待和要求将更加严格。你的申请能否脱颖而出?能否让疲惫的招生官眼前一亮?这也是资深升学顾问存在的。

以上是关于招生官招生的详细介绍,希望可以帮到您。

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